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山东交通学院2019年公开招聘工作人员简章(4)
    来源:      发布时间:[2019-11-01 20:41:08]     点击次数: 145      字体大小[ ]
12月13日上午,校党委书记程玉海,党委副书记、校长李喆专题听取了学科建设、科研工作、研究生工作汇报。党委常委、副校长冯健带领相关处室负责人,详细汇报了各部门近期工作情况和工作计划。

学科建设处处长张祥云就校内、省内高校学科建设工作调研情况,“学科建设处机构设置及职能划分”的论证情况,《聊城大学一级学科重点建设计划》的起草及相配套的一系列实施方案、管理办法制定准备情况,我校全国第十一次学位授权审核工作启动准备情况,调研论证《聊城大学技术研发学科支持计划》等进行了汇报。

科研处、社科处处长黄富峰围绕进一步推动我校的科研工作,全面提升我校的学术水平,努力承担高水平重大科研项目,培育高水平科研成果,获得国家级科研奖励的突破,从开展学校科研资源调查、修订《聊城大学高层次科研奖励办法》、制订《聊城大学博士科研启动基金管理办法》、修订《聊城大学科研项目管理办法》、制订《聊城大学科研管理规程》、强化与有关高校、聊城市相关部门和部分大中型企业的沟通等六个方面汇报了近期的科研工作计划。

研究生工作部、研究生处处长赵长林围绕研究生党建与思想政治教育,硕士研究生日常管理、宿舍管理,招生、培养、学位授予等几个方面的工作,就完善研究生工作部的体制机制、工作指导思想和目标、职责及部门分工,提高生源质量,研究生培养模式创新,研究生人才培养综合改革,研究生教育基本建设,研究生创新计划项目实施,提高研究生学位论文质量,专业学位点建设等工作进行了汇报。

冯健进一步深化了各处室的工作汇报,并作了重要的补充。校领导对各单位在前一阶段工作中所取得的成绩和今后一个时期的工作计划给予了充分肯定,并分别对各单位下一步的工作提出要求。

李喆要求,学科建设要坚持有所为有所不为,要重点抓好一二个或三五个学科率先培育,实现异军突起,跨越式发展。要凝练出能够支撑聊大未来发展的学科方向,培育学科团队,全力引进学科领军人物,尽快改变学术团队“有山无峰”的局面。对于科研工作,李喆要求,在促进群众性科研活动积极开展的基础上,重点抓好重大科研立项和高水平成果工作,国家级奖励必须获得突破。为此,要坚决做好组织科研的工作,强化工作的过程管理,善于谋划,关注始终,抓好细节,严格考核,注重效果评价;同时,要善于同区域社会经济发展相结合,在区域经济社会发展中寻找机会、寻求突破,通过与大中型企业的联合申报课题、申报奖励,争取重大课题、高层次奖励。对于研究生教育,李喆强调,一要抓好进口,增加招生计划,提高生源质量;二要抓好过程管理,在提高研究生专业素质的同时,注重研究生道德品质的养成,让学生学会做人、学会做事;三要严格出口,加强毕业论文评审等过程,不断提高人才培养质量;四要加强专业学位点建设,增加专业学位点数量,加强高层次人才培训工作。

程玉海对各单位的汇报和大家的发言给予了充分肯定,并就我校的学科建设、科研工作、研究生教育等工作分别提出明确要求和指导性意见。

一、关于学科建设工作

第一,要把学校学科建设中长期发展规划的制定、实施与阶段性目标的落实、实现紧密结合起来,切实做好细化、分解、落实工作,确保学科建设工作扎实有效推进。

第二,我校重点建设9个学科中,除化学外,其他八个学科所面临的首要任务是全力确保在新一轮学位授权审核工作中实现硕士一级学科授权点的目标,这是我们实现“增列博士学位立项建设单位”的基本前提,这是一场硬仗,也是一场必须打赢的胜仗,必须全力以赴。

第三,化学学科作为一级学科硕士授权点,要确立更高的建设目标,对6个方向提出明确的建设任务,做大做强,在这一基础上,进一步突出一两个特色和优势方向,这两个方向能够起到引领、引导整个学科的功能,是学科的制高点和山峰;其他八个学科要在确保硕士授权一级学科申报成功基础上,进一步凝练学科方向,在做精做实上下工夫。其他学科也要做好学科发展规划,整合学科资源,培育自己的优势和特色,力争在新一轮学位授权审核中实现突破。

第四,重点学科的建设要建立有效的激励和竞争机制,谁先进入一级学科授权点行列,谁就首先享受学校重点建设支持,反之就遭淘汰出局。在这一过程中,要明确责任,实行严格的责任制。

第五,《聊城大学新增博士学位授权单位项目建设规划》中已做明确规划的各学科,要按规划书中设定的建设目标和工作任务,做好细化、分解工作,确保年前各项工作全面落实到位。

第六,技术研发学科,要在积极服务地方经济社会发展的过程中,通过承揽重大的纵向课题,聚集和培育学科团队,获取建设资金,加快学科发展。学校也将以筹集研发支持基金的方式予以重点支持。

第七,学科建设处要加强督办落实工作。要推进落实、跟踪落实,适时督导督办,要真抓,更要实干。对于重点建设的学科必须直接到点、到人、到项目、到过程,要在“实”字上下工夫。

二、关于科研工作

第一,必须抓好群众性科研活动,保证科研成果的总量和成果形式的多样性,同时组织好重点科研活动,在科研成果总量不断增加的基础上,形成高质量科研成果,有效提升我校的学术水平。

第二,重点建设的9个学科在群众性科研活动和组织性科研活动两个方面必须率先实现突破,形成学科重点、重点科研方向和学科群,要从高水平课题的立项开始抓起,立足于获大奖,出标志性科研成果。

第三,科研处要按照年度、二年、中期、长期四个时段,梳理、预测、组织全校重点建设学科已规划的4-6个研究方向上的科研立项、科研成果,要通过实行科研管理责任制等措施,打造高水平科研成果。

第四,要善于用“借船出海”等办法,与其它高校、企业等联合,一起申报高层次课题,形成高水平成果,获得高层次科研奖励。

第五,科研处要具体到学院、具体到学术团队、具体到科研人员个人、具体到每一项课题、具体到每一个科研成果进行具体分析,就不同具体情况,进行有针对性的管理和服务,切实把科研管理工作落在实处。

三、关于研究生教育工作

第一,抓好研究生的党建与思想政治工作和日常管理工作,研究生工作部与研究生处要对研究生实行一体化管理,加强对研究生的日常管理、宿舍管理。

第二,加强研究生四项教学基本建设,即教学建设、课程建设、管理建设、导师队伍建设;要解决好研究生基础知识不厚、专业知识不精、科研能力不强、学习风气不浓等问题,要加强研究生教育的全过程管理,建立有效的质量监控体系。

第三,提高研究生考取博士研究生的比例,提高研究生就业率和就业质量。

第四,加强专业学位建设,加快专业学位点的布点工作规划,下大力气抓好专业学位新增布点,实现新的突破,积极扩大招生培养规模,提高培养质量。

第五,加强研究生教学研究工作,实施好研究生创新计划项目,抓好教学研究项目立项培育工作,抓好研究生教学大纲的建设工作。

(学科建设处、科研处、研究生处)